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bilan social formation professionnelle


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    Une journée à l’institut de formation INSTEP Midi-Pyrénées ...

    Pertinence
    39%

    / Midi-Pyrénées / Une journée à l'institut de formation INSTEP Midi-Pyrénées

    Portfolio Une journée à l'institut de formation INSTEP Midi-Pyrénées

    L'INSTEP Midi-Pyrénées, institut de formation Léo Lagrange, mène des actions d'accompagnement et des formations qui permettent de reprendre pied dans la société et/ou dans la vie professionnelle, de développer l'autonomie et...

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    Site : http://www.leolagrange.org

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    Consultant en bilan des compétences et RH - fp.univ-paris8.fr

    Pertinence
    38%

    Acquisition de méthodes, techniques et outils pour la pratique de l'évaluation et du bilan des compétences,

    Supervision soutenue de la pratique durant le stage et accompagnement du développement du projet professionnel,

    Enseignement dispensé majoritairement par des professionnels de terrain (acteurs clés des RH, chargé de bilan) et des universitaires,

    De nombreux travaux pratiques...

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    Date: 2017-11-29 05:58:24
    Site : http://www.fp.univ-paris8.fr

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    Formation professionnelle : loi de 2004 - Handipole

    Pertinence
    39%

    La loi du 4 mai 2004 relative à la formation professionnelle modifie les modalités d'accès à la formation. Le départ en formation des salariés se fera dorénavant

    o A l'initiative du salarié, dans le cadre du congé de formation (CIF, congé bilan de compétences, congé pour validation des acquis...),

    o A l'initiative du salarié avec l'accord de son employeur dans le cadre du droit...

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    Date: 2017-11-29 17:40:55
    Site : http://handipole.org

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    Bilan de Compétences et Reconversion professionnelle ...

    Pertinence
    39%

    Bilan de Compétences et Reconversion professionnelle

    Bilan de compétences

    Le bilan de compétences permet à un salarié de faire le point sur ses compétences, aptitudes et motivations et de définir un projet professionnel ou de formation. Réalisé par un prestataire extérieur à l'entreprise, selon des étapes bien précises, le bilan de compétences peut être décidé par...

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    Site : https://www.forpro-creteil.org

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    Consultants RH Quiblier Conseil

    Pertinence
    39%

    Consultants RH

    Des collaborateurs expérimentés maîtrisant parfaitement les techniques de leur métier

    Nos consultants métiers ont tous une formation supérieure et une expérience en entreprise. Ils sont spécialisés par secteur d'activité afin de mieux comprendre les problèmatiques et les organisations internes de nos clients. Des consultantes psychologues réalisent les évaluations et...

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    Site : http://www.quiblier-conseil.fr

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    La déclaration d'activité des organismes de formation ...

    Pertinence
    38%

    Tout organisme de la région Centre-Val de Loire qui souhaite réaliser des actions de formation professionnelle continue doit procéder à une demande de déclaration d'activité auprès de la DIRECCTE du Centre-Val de Loire.

    Toute personne physique ou morale qui réalise des actions de formation professionnelle continue,

     quel que soit son statut (société, entreprise individuelle,...

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    Date: 2017-11-29 18:45:53
    Site : http://centre-val-de-loire.direccte.gouv.fr

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    Salon de la formation continue les 21 et 22 mars 2014 ...

    Pertinence
    38%

    Rendez-vous au Salon de la formation continue et du parcours professionnel, les 21 et 22 mars 2014 à Paris Porte de Versailles.

    Que vous soyez salariés, demandeurs d'emplois, artisans, cadres ou fonctionnaires, rencontrez les acteurs essentiels pour préparer votre évolution professionnelle.

    Donnez de l'élan à votre carrière !

    Comment utiliser votre DIF (Droit Individuel à la...

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    Date: 2017-11-29 14:29:07
    Site : orientation-pour-tous.fr

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    CRIJ Normandie Rouen :: Le bilan de compétences

    Pertinence
    37%

    Le bilan de compétences

    Le bilan de compétences permet de faire le point sur sa situation professionnelle et peut aider à définir un projet professionnel voire un projet de formation.

    Le bilan de compétences a pour but d'aider à définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation. Il permet de faire le point sur sa situation professionnelle et personnelle...

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    Site : http://www.crijnormandierouen.fr

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    Comment faire le bilan de santé gratuit de l'Assurance ...

    Pertinence
    36%

    Comment faire le bilan de santé gratuit de l'Assurance maladie ?

    MIS À JOUR LE :

    CONCERNE : Dirigeant salarié | Fonctionnaire | Salarié | Dirigeant non-salarié

    Le bilan de santé  est l'ensemble des examens médicaux subis par un assuré dans un but préventif.

    Le bilan de santé permet d'évaluer l'état de santé de la personne, de déceler d'éventuelles pathologies ou...

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    Date: 2017-11-29 19:53:45
    Site : https://www.previssima.fr

    Thèmes liés : faire un bilan de sante par la securite sociale / faire un bilan de sante gratuit / comment faire un bilan de sante / faire un bilan de sante general / faire un bilan de sante

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    Interview de Jean-Michel Pottier, vice-président national ...

    Pertinence
    39%

    Interview de Jean-Michel Pottier, vice-président national de la CGPME

    by Arnaud · mai 27, 2015

    Jean-Michel Pottier, #CGPME #FORMATION

    1/ Qui êtes vous et quel est votre rôle au sein de la CGPME (Confédération Générale des Petites et Moyennes Entreprises) ?

    Je m'appelle Jean-Michel Pottier, je suis chef d'entreprise. J'ai crée, il y a 33 ans, une entreprise qui fabrique du textile...

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    Site : cpformation.com

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    Programme régional de formation ... - ORES Pays de la Loire

    Pertinence
    39%

    Vous êtes ici : Accueil > Société > Formation continue > Programme régional de formation professionnelle continue

    Programme régional de formation professionnelle continue

    La définition et la mise en oeuvre des actions de formation professionnelle continue pour les jeunes et les adultes à la recherche d'un emploi ou d'une nouvelle orientation professionnelle sont de la compétence des...

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    Site : http://ores.paysdelaloire.fr

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    CIFAL - FORMATION

    Pertinence
    39%

    Audits sociaux et organisationnels

    « Connaître les hommes et les femmes avec lesquels on travaille c'est prendre de l'avance dans la gestion de l'immédiat devenue norme d'efficacité ! »

    Vous souhaitez faire le point sur vos compétences et vos motivations afin de mieux définir un projet...

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    Site : http://cifal-formation.fr

    Thèmes liés : bilan de competences formation professionnelle / bilan social formation professionnelle / faire bilan competence professionnel / bilan de competence professionnel / formation bilan social

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    Pourquoi faire un Bilan de Compétences

    Pertinence
    39%

    Nous contacter

    Pourquoi faire un Bilan de Compétences ?

    C'est une démarche dont l'objectif est de permettre au salarié d'effectuer le point sur ses compétences, aptitudes et motivations afin de définir un projet professionnel, un programme de formation ou une mise en place de validation des acquis et de l'expérience.

    Le bilan de compétences est une mesure mise en oeuvre dans le cadre du...

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    Site : bilandecompetences.fr

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    Liste des exposants 2018 | SFEA - salon-regional-formation ...

    Pertinence
    38%

    CENTRE PÉDAGOGIQUE, Hall 2, stand 285

    Description :

    Formations BTS Diététique, Notariat, Assurance, Formations Prépas Concours Sociaux et IFSI, Formations CAP Esthétique en Accéléré et Maquillage Pro, Formations Bureautique et Formations FLE

    CFA SANITAIRE/SOCIAL/MEDICO-SOCIAL

    CFA SANITAIRE/SOCIAL/MEDICO-SOCIAL, Hall 2, stand 256

    Description :

    CFA DE L'ARASSM du sanitaire social et...

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    Site : http://www.salon-regional-formation-emploi.com

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    Formation | LADAPT

    Pertinence
    38%

    Former pour lutter contre l'exclusion

    La formation professionnelle constitue depuis des années un levier incontournable pour réussir une insertion ou une réinsertion dans le monde du travail suite à une maladie ou un accident. Activité historique de LADAPT, la rééducation professionnelle est aujourd'hui proposée sous diverses modalités : parcours en présentiel ou Hors-murs,...

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    Date: 2018-02-13 07:08:12
    Site : ladapt.net

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    Bilan de compétences - Formation Continue - CCI de Vaucluse

    Pertinence
    38%

    Mot de passe oublié ?

    Dossier Bilan de Compétence

             Le bilan de compétences permet à un salarié de faire le point sur ses compétences, aptitudes et motivations et de définir un projet professionnel ou de formation.

    Réalisé par un prestataire extérieur à l'entreprise, selon des étapes bien précises, le bilan de compétences peut être décidé par l'employeur ou mis en...

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    Date: 2017-11-29 19:25:20
    Site : http://formationcontinue84.com

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    L’Institut pour le Développement et la Formation en Corse

    Pertinence
    38%

    Nous vous proposons des Préparations Concours :

    - Infirmier

    - Auxiliaire de Puériculture

    - Ambulancier

    En centre de formation et à distance (plateforme e-learning) sur toute la Corse (Regroupement à Ajaccio - Corte - Porto-Vecchio)

    Formation "Titre Professionnel Responsable de rayon" sur Corte !

    Consultez notre agenda et à nous contacter pour plus informations :

    - 04.95.10.64.00 (un seul...

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    Site : http://idf-corse.eu

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    Qu’est-ce qu’une action de formation ? (1/2)

    Pertinence
    38%

    La question de la définition de l'action de formation peut paraître simple et superflue, mais elle reste au coeur du système de financement de la formation professionnelle en France. La réponse apportée par la loi a évolué au fil du temps, avec des incidences très concrètes sur la politique formation des entreprises. Où en est-on aujourd'hui ? Comment la réglementation...

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    Site : https://www.managementdelaformation.fr

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    N° 3600 - Projet de loi visant à instituer de nouvelles ...

    Pertinence
    38%

    CONSTITUTION DU 4 OCTOBRE 1958

    QUATORZIÈME LÉGISLATURE

    Enregistré à la Présidence de l'Assemblée nationale le 24 mars 2016.

    PROJET DE LOI

    visant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections

    pour les entreprises et les actifs,

    (Procédure accélérée)

    (Renvoyé à la commission des affaires sociales, à défaut de constitution d'une commission spéciale

    dans les délais...

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    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

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    Salon de la formation continue les 21 et 22 mars 2014 ...

    Pertinence
    38%

    Rendez-vous au Salon de la formation continue et du parcours professionnel, les 21 et 22 mars 2014 à Paris Porte de Versailles.

    Que vous soyez salariés, demandeurs d'emplois, artisans, cadres ou fonctionnaires, rencontrez les acteurs essentiels pour préparer votre évolution professionnelle.

    Donnez de l'élan à votre carrière !

    Comment utiliser votre DIF (Droit Individuel à la...

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    Date: 2018-02-09 21:55:32
    Site : orientation-pour-tous.fr

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    Convention collective 3161 : Parcours professionnel des ...

    Pertinence
    38%

    Ledit accord concerne le parcours professionnel des représentants du personnel dans le cadre de la convention collective de la Banque.

    Nature de la mise à jour

    Date de signature :29 février 2016

    Thématique :Parcours professionnel des représentants du personnel

    Lien vers l'accord : Cliquez ici

    Contenu de la mise à jour

    Champ d'application

    Bénéficiaires

    Les salariés élus titulaires d'un...

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    Site : https://www.convention.fr

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    Faire un bilan de compétences - OSEZ VOS DROITS, site d ...

    Pertinence
    38%

    Formation du comité social et économique

    La formation du comité social et économique (CSE) va remplacer progressivement, les formations...

    La formation du comité social et économique (CSE) va remplacer progressivement, les formations jusqu'alors animées au profit des comités d'entreprise, des délégués...

    Comment mettre en place le comité social et économique ?

    Mettre en place le...

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    Site : https://blog.osezvosdroits.com

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    La réforme de la formation professionnelle - pimido.com

    Pertinence
    38%

    La réforme de la formation professionnelle

    By Fanny M.

    Nombre de pages : 13 pages

    Langue : français

    Date de mise à jour : mardi 30 décembre 2014

    Consulté : 7 fois

    LIRE EN ENTIER

    Résumé du document

    La réforme de la formation professionnelle continue a pour objet de favoriser l'insertion ou la réinsertion professionnelle des travailleurs ; de permettre leur maintien dans l'emploi ; de...

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    Site : https://www.pimido.com

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    Objectifs stratégiques et adaptation des besoins de formation

    Pertinence
    38%

    Face aux objectifs de développement et de performance que l'entreprise doit viser,

    il est indispensable qu'elle intègre la formation dans sa stratégie

    afin d'anticiper les besoins et adapter les formations à ses nécessités.

    Comment la stratégie de l'entreprise impacte-t-elle la formation ?

    La formation doit répondre efficacement aux besoins que l'entreprise peut connaître à...

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    Site : http://www.medef-44.fr

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    Conseiller/ère en insertion sociale et professionnelle

    Pertinence
    38%

    m'occuper d'enfants ou d'adolescents/aider, conseiller

    Nature du travail

    Au service des jeunes

    Problèmes d'orientation, de choix de projet professionnel, de manque de qualification ; difficultés de logement ou de santé, difficultés financières... Les jeunes de 16 à 25 ans confrontés à ces obstacles peuvent rencontrer un CISP (conseiller en insertion sociale et professionnelle). Il les...

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    Date: 2017-11-29 16:53:46
    Site : orientation-pour-tous.fr

    Thèmes liés : centre educatif de formation et d insertion professionnelle / centre de formation et d insertion professionnelle / offre d'emploi formation professionnelle / formation conseiller insertion professionnelle / formation professionnelle gestion d'entreprise

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    Formation professionnelle Morbihan : Mairie.com

    Pertinence
    38%

    Trouver : Formation professionnelle en Morbihan

    12 rue promenade de stanguy56400 - AURAY

    FORMABREIZH

    3 la ville jarnier56200 - LA GACILLY

    Notre domaine d'activité : : Formation continue - Formation professionnelle

    BILLANT NICOLE

    Formation et Démonstration en Art Floral. Formation et Démonstration d'emballage et pliage

    EVEN MICHEL

    17 rue moulin de brambuan 56120 - JOSSELIN

    UNION DEP...

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    Site : mairie.com

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    Licence Professionnelle Intervention Sociale : insertion ...

    Pertinence
    38%

    Domaine : Droit, Economie, Gestion

    Mention : Intervention sociale : insertion et réinsertion sociale et professionnelle

    L'objectif de la licence professionnelle Intervention Sociale : insertion et réinsertion sociale et professionnelles, est de former des cadres intermédiaires de l'action sociale et  de l'insertion.

    Les étudiants sont formés aux politiques sociales, politiques de...

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    Site : https://formations.uphf.fr

    Thèmes liés : centre de formation et d insertion professionnelle / travail de l emploi et de la formation professionnelle service / licence professionnelle conseil emploi formation insertion / travail de l emploi et la formation professionnelle / departement de l'emploi et de la formation professionnelle

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    Licence Professionnelle Intervention Sociale : insertion ...

    Pertinence
    38%

    Domaine : Droit, Economie, Gestion

    Mention : Intervention sociale : insertion et réinsertion sociale et professionnelle

    L'objectif de la licence professionnelle Intervention Sociale : insertion et réinsertion sociale et professionnelles, est de former des cadres intermédiaires de l'action sociale et  de l'insertion.

    Les étudiants sont formés aux politiques sociales, politiques de...

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    Site : http://formations.univ-valenciennes.fr

    Thèmes liés : centre de formation et d insertion professionnelle / travail de l emploi et de la formation professionnelle service / licence professionnelle conseil emploi formation insertion / travail de l emploi et la formation professionnelle / departement de l'emploi et de la formation professionnelle

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    Formation continue en France — Wikipédia

    Pertinence
    38%

    relative à la formation tout au long de la vie [15] et divers décrets d'application ont été déposés au cours de l'année 2004 .

    La loi de 2004 instaure un droit à la formation professionnelle tout au long de la vie. Elle rapproche les employeurs et les salariés dans le choix des actions de formation, donne aux salariés plus d'initiatives dans l'élaboration de leur parcours de...

    Lire la suite

    Date: 2017-11-21 06:51:49
    Site : https://fr.wikipedia.org

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    Formation continue en France — Wikipédia

    Pertinence
    38%

    relative à la formation tout au long de la vie [15] et divers décrets d'application ont été déposés au cours de l'année 2004 .

    La loi de 2004 instaure un droit à la formation professionnelle tout au long de la vie. Elle rapproche les employeurs et les salariés dans le choix des actions de formation, donne aux salariés plus d'initiatives dans l'élaboration de leur parcours de...

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    Date: 2017-11-21 06:51:49
    Site : https://fr.wikipedia.org

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    Organisme de formation - orfea.org

    Pertinence
    37%

    Le terme de dispensateur de formation ou de prestataire de formation sont les termes génériques pour désigner l'ensemble des structures et individus (personnes morales et physiques) exerçant une activité de formation.

    L'activité de dispensateur de formation est règlementée.

    La déclaration d'activité

    La déclaration d'activité a remplacé la déclaration préalable d'existence. Ainsi,...

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    Date: 2017-11-29 16:14:57
    Site : http://www.orfea.org

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    ASSISTANTE DE VIE AUX FAMILLES - FORMATION CONTINUE

    Pertinence
    37%

    Expérimenter et acquérir des compétences professionnelles générales et spécifiques dans le secteur de l'aide à domicile

                                  Stage organisé et financé par la Région Haute-Normandie

    Demandeur d'emploi à partir de 16 ans,

    Salarié en congé individuel de formation.

    Expérimenter et acquérir des...

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    Site : http://www.mfr-routot.fr

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    Tableau de Bord et Bilan Social - Formation Recrutement ...

    Pertinence
    37%

    Visiteurs: 1129803

    Le capital humain

    Le capital humain des entreprises constitue un des éléments clés de leur valeur.

    Fusionner deux entreprises, entreprendre une réorganisation ou restructuration majeure, s'adapter à des enjeux concurrentiels nouveaux, modifier l'identité de marque, implémenter un système d'information, renforcer une culture client, accompagner les évolutions de...

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    Date: 2017-11-29 14:25:50
    Site : http://www.formation-professionnelle-maroc.com

    Thèmes liés : formation et indicateur bilan social / bilan social formation professionnelle / formation professionnelle dans l entreprise / formation bilan social / formation professionnelle gestion d'entreprise

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    ISEE - Conditions de travail - ISEE - Institut de la ...

    Pertinence
    37%

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    Conditions de travail

    Durée, effectifs, financements Nouvelle-Calédonie, financements employeurs, bilan annuel par branche d'activité

    " title="">Stagiaires de la formation professionnelle continue

    Accidents du travail, accidents du trajet, maladies professionnelles, journées indemnisées, taux pour 1000 salariés

    " title="">Accident du travail

    Accidents...

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    Date: 2017-11-29 17:34:34
    Site : http://www.isee.nc

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    La formation des salariés principes généraux

    Pertinence
    37%

    Les actions de formation professionnelle doivent se dérouler conformément à un programme établi en fonction d'objectifs préalablement définis. Ce programme doit préciser les moyens pédagogiques et d'encadrement mis en oeuvre, ainsi que le dispositif retenu pour suivre son exécution et en apprécier les résultats. A l'issue de la formation, le prestataire délivre au stagiaire une...

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    Site : https://www.placedelaformation.com

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    Atelier #Regions2017: la formation professionnelle au ...

    Pertinence
    37%

    Accueil > Actualités > Actualités nationales > Atelier #Regions2017: la formation professionnelle au service de l'emploi

    9 novembre 2017

    Atelier #Regions2017: la formation professionnelle au service de l'emploi

    Un atelier intitulé «La formation professionnelle au service de l'emploi: expérimenter de nouveaux modèles pour réussir demain» s'est déroulé le jeudi 28 septembre 2017 en...

    Lire la suite

    Site : http://regions-france.org

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    Accréditation des EFPP - dfp.gov.ma

    Pertinence
    37%

    Peuvent bénéficier de l'accréditation, les EFPP qui :

    sont dans une situation régulière eu égard aux obligations réglementaires et administratives ;

    ont obtenu la qualification de l'ensemble des filières de formation dispensées effectivement depuis 3 ans au moins ;

    se conforment aux règles d'organisation et de gestion des examens fixés par l'Administration.

    Décision...

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    Date: 2018-02-09 23:46:17
    Site : http://www.dfp.gov.ma

    Thèmes liés : ministre de l emploi et de la formation professionnelle / departement de l'emploi et de la formation professionnelle / formation professionnelle et de l emploi / formation professionnelle privee / formation professionnelle diplomante

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    Droit individuel a formation - Syntec bet - La convention ...

    Pertinence
    37%

    Droit individuel a formation dans la convention collective syntec bet

    Dernière mise à jour 13/02/2018

    Newsletter hebdo saisir un email

    En savoir plus sur la convention collective syntec bet

    Section 3 : Congé individuel de formation - Titre II : Actions concourant à la sécurisation des parcours professionnels - Accord

    ...dehors du temps de travail Les frais sont pris en charge en tout...

    Lire la suite

    Site : http://www.laconventioncollective.com

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    La formation tout au long de la vie - education.gouv.fr

    Pertinence
    37%

    Les prestataires

    La formation continue repose sur l'obligation, pour les employeurs, de participer au financement de la formation continue des salariés, et sur le droit, pour ces derniers, à se former sur leur temps de travail. Dans chaque branche professionnelle, les employeurs appliquent les accords nationaux interprofessionnels négociés par les partenaires sociaux. Les salariés ayant...

    Lire la suite

    Site : education.gouv.fr

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    N° 2792 - Rapport de M. Christophe Sirugue sur le projet ...

    Pertinence
    37%

    INTRODUCTION 7

    1. Une représentation de tous les salariés quelle que soit la taille de leur entreprise 9

    2. La valorisation des parcours d'élus et syndicaux 10

    3. L'amélioration de la représentation équilibrée entre les femmes et les hommes 10

    4. La garantie de la présence des administrateurs salariés dans les grandes entreprises 10

    5. Des institutions représentatives du personnel plus...

    Lire la suite

    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

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    Le bilan social individuel | Portail de la Fonction publique

    Pertinence
    37%

    Accueil > Le bilan social individuel

    Le bilan social individuel - 21/10/2013

    La direction générale de l'administration et de la fonction publique a conçu et réalisé un document destiné à rassembler les données relatives à la situation administrative de ses agents.

    Ce bilan social individuel permettra à chaque agent titulaire travaillant à la DGAFP de connaître sa situation individuelle en termes de rémunération, d'avancement, de formation, de droits à congé... Il sera aussi un outil...

    Lire la suite

    Site : https://www.fonction-publique.gouv.fr

    Thèmes liés : bilan social formation professionnelle / formation bilan social / conge de formation professionnelle fonction publique d'etat / conge de formation professionnelle fonction publique

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    rapport parlementaire du député Emeric BREHIER sur le ...

    Pertinence
    37%

    SYNTHÈSE DU RAPPORT 7

    LISTE DES RECOMMANDATIONS 13

    INTRODUCTION 21

    I. POUR UN LYCÉE OUVERT QUI OFFRE À TOUS DE RÉELS CHOIX ET DES ARMES ÉGALES POUR RÉUSSIR DANS LE SUPÉRIEUR 25

    A. METTRE FIN À LA HIÉRARCHIE DES FILIÈRES ET À LA SÉLECTION PAR L'ÉCHEC EN CRÉANT UN LYCÉE POUR TOUS 25

    1. Les dysfonctionnements du système des filières, un mal incurable ? 25

    a. La hiérarchie entre...

    Lire la suite

    Site : http://www.assemblee-nationale.fr

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    pour la formation professionnelle des adultes (AFPA) - Sénat

    Pertinence
    37%

    Audition de M. Yves Barou, président de l'Association nationale

    pour la formation professionnelle des adultes (AFPA)

    (mercredi 10 octobre 2012)

    Mme Annie David, présidente. - Après la démission de votre prédécesseur, Jean-Luc Vergne, les difficultés auxquelles est confrontée l'AFPA ont occupé le devant de la scène : difficultés financières mais aussi de fonctionnement, problèmes...

    Lire la suite

    Date: 2014-02-17 17:47:39
    Site : senat.fr

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    Cours de Information et gestion - La performance sociale ...

    Pertinence
    36%

    Comment mesurer la performance sociale ? Les organisations cherchent-elles réellement à améliorer la performance sociale ou est-ce uniquement un outil de communication pour améliorer l'image de marque de l'organisation ?

    1. Les enjeux de la performance sociale

    Les conditions de travail influent sur la motivation des salariés et leur comportement au travail et, par conséquent, sur leur...

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    Site : http://www.maxicours.com

    Thèmes liés : les outils d'evaluation de la performance de l'entreprise / mesure de la performance de l entreprise / travail de l emploi et la formation professionnelle / formation sur l evolution professionnelle du salarie / comment faire un bilan financier d'une entreprise

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    Quelques mots du vocabulaire de la formation - Se former ...

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    Quelques mots du vocabulaire de la formation

    Ce petit vocabulaire de la formation est de ceux dont le sens tend à évoluer tout autant par les progrès des sciences humaines que par les modifications de la législation ou les résultats des négociations professionnelles. Il n'est donc pas inutile de tenter régulièrement de faire les mises au point qui s'imposent et, surtout, de les discuter...

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    Site : http://www.constructif.fr

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    Chronologie, Les politiques d'insertion (1980-2009 ...

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    La mise en place du RSA

    L'émergence d'une nouvelle pauvreté

    Dans les années 80, apparaît la notion d'exclusion qui désigne une nouvelle forme de pauvreté. Les dispositifs classiques de protection sociale ne parviennent pas à traiter cette nouvelle pauvreté. L'exclusion donne ainsi naissance à des mesures "d'insertion" destinées aux jeunes qui rencontrent des difficultés pour accéder...

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    Site : vie-publique.fr

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    Chômage et formation : le CPF pour les demandeurs d'emploi

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    Accueil > Le CPF pour les demandeurs d'emploi

    Le CPF pour les demandeurs d'emploi

    Un Plan d'Investissement Compétences (PIC) pour les chômeurs

    8 janvier 2018

    Dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle 2018, un Plan d'investissement compétences (PIC) est prévu pour lutter contre le chômage de masse. Ce projet s'inscrit dans la lignée du Plan de formation des demandeurs...

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    Site : le-compte-personnel-formation.com

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    CPF | Compte Personnel de Formation - Intergros

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    Chaque actif (salarié, demandeur d'emploi...) est titulaire d'un compte personnel de formation (CPF) depuis le 1er janvier 2015 :

    remplaçant le Droit Individuel de formation(DIF), les heures DIF disponibles au 31 décembre 2014 peuvent être utilisées dans le cadre du CPF jusqu'à la fin 2020.

    alimenté chaque année, à raison de 24 heures (pour un temps complet)* par an pendant 5 ans, puis...

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    Date: 2017-11-29 13:15:19
    Site : intergros.com

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    La formation, moteur de l'efficacité professionnelle

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    La formation, moteur de l'efficacité professionnelle

    François-Marie GERARD

    Références : Gerard, F.-M. (2008). La formation, moteur de l'efficacité professionnelle, Conférence proposée dans le cadre du Forum européen des gestionnaires d'espaces naturels organisé à Lyon (Cité des congrès) les 12, 13 et 14 Novembre 2008.

    Téléchargez ici l'article en...

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    Date: 2016-01-04 21:35:10
    Site : http://www.fmgerard.be

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    Formation professionnelle - Librairie - Ministère du Travail

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    Qu'est-ce que le compte personnel de formation ?

    Quel est l'objet du bilan de compétences ?

    Quelles sont les conditions d'accès au compte individuel de formation ?

    Intégralement mis à jour suite à la loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, ce guide offre aux salariés comme aux employeurs une vue d'ensemble des moyens et dispositifs d'accès à la formation. Pour...

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    Date: 2018-02-09 22:53:23
    Site : travail-emploi.gouv.fr

    Thèmes liés : bilan formation professionnelle comite d'entreprise / formation sur l evolution professionnelle du salarie / bilan formation comite d'entreprise / droit a la formation professionnelle des salaries / conge formation professionnelle dif

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