Projet de loi [Dialogue social et l'emploi] : information consultation

Le regroupement des temps d’information-consultation de 17 à 3, dont les modalités

peuvent être définies par accord, sur :

1 - Les orientations stratégiques de l’entreprise et leurs conséquences. Elle porte en outre sur la GPEC et les orientations de la formation professionnelle.

2 - La situation économique et financière de l’entreprise. Elle porte aussi sur la situation de l’année en cours, sur la politique de R&D technologique et sur l’utilisation du CICE.

3 - La politique...

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Thèmes liés : formation professionnelle dans l entreprise

Sodie-coaching

Sodie réinvente le coaching en proposant Sodie-coaching, la 1ère application d'accompagnement des mobilités professionnelles, véritable innovation digitale au service de l'emploi et des salariés !

Mobilité interne et externe, évolution professionnelle, Gestion de carrières, Outplacement…

Donnez à vos salariés les clés d’une mobilité réussie, en interne et en externe et proposez à vos managers les outils pour y parvenir !

Contact : Didier Perus

01 40 15 56...

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Thèmes liés : mobilite professionnelle externe / gestion de l evolution professionnelle / accompagnement mobilite professionnelle / gestion mobilite interne / gestion mobilite externe

SODIE COACHING

Sodie dévoile la première application d'accompagnement des mobilités professionnelle. Une offre exclusive vous donnant accès aux méthodes éprouvées d'un leader du conseil RH.

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Thèmes liés : accompagnement mobilite professionnelle

Objectifs de la CFDT en matière de formation professionnelle

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Objectifs de la CGT en matière de formation professionnelle.wmv

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Diagnostic de la CGT sur la réforme de la formation professionnelle de 2009.wmv

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