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formation professionnelle dans l entreprise


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    PROJET INCUBATEUR D'ENTREPRISE À L' EIBMA

    Pertinence
    41%

    Créer les conditions favorisant et facilitant l’employabilité de tous les jeunes bijoutiers sortis de ses classes, ce sont là les engagements pris par l’École Ivoirienne de Bijouterie et des Métiers Annexes (EIBMA) à l’égard de ses stagiaires. C’était Mardi 15 Mai 2018, à Marcory au cours du lancement du projet d’incubateur d’entreprises de bijouterie. Cette initiative vise à offrir aux apprenants un environnement de soutien logistique, technique et financier, qui les...

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    Par : Formation Professionnelle et Technique TV

    Thèmes liés : formation professionnelle dans l entreprise

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    Service Entreprises et Carrières

    Pertinence
    39%

    Missionné par la Chambre de Commerce et d'Industrie de La Rochelle, le Groupe Sup de Co La Rochelle met son savoir-faire d'établissement d'enseignement supérieur au service de la formation continue. Si sa mission première est bien de former les futurs collaborateurs des entreprises, le Groupe Sup de Co La Rochelle se doit également d'accompagner les entreprises dans l'évolution professionnelle de leurs équipes.

    Cela passe par la construction d'une offre de formation performante et...

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    Par : Excelia Group La Rochelle

    Thèmes liés : formation professionnelle continue dans l'entreprise

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    EMTIC Maroc

    Pertinence
    30%

    L'école EMTIC a eu naissance en octobre 2006 sous la gérance et la direction pédagogique de Mr. LAANAYA AHMED; et depuis, elle n'a pas cessé de donner le meilleur de la formation. EMTIC, Ecole Mixte des Technologies de l'Informatique et de la Communication, est une école de formation professionnelle privée ayant les vocations suivantes : Former des jeunes cadres opérationnels (Opérateur, Techniciens et Techniciens Spécialisés) ayant une volonté d'agir et de réussir; Assurer des...

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    Par : Ouafae Dalhi

    Thèmes liés : formation professionnelle continue dans l'entreprise

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    Apprentis : quels bénéfices pour l'entreprise ?

    Pertinence
    32%

    L'apprentissage est un contrat de travail qui permet aux jeunes de se former en alternant des cours théoriques et le travail en entreprise, pour une durée de un à trois ans. Pour les recruteurs, ce contrat est une mine d'atouts puisque le jeune salarié est formé sur mesure en fonction des besoin liés à son poste, mais aussi intégré dans la culture d'entreprise dès les premières phases de sa vie professionnelle. A l'occasion du salon de l'apprentissage et de l'alternance qui se tenait...

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    Par : CDI Médias

    Thèmes liés : formation professionnelle dans l entreprise

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    Cycle Ressources Humaines : la réforme de la formation professionnelle

    Pertinence
    38%

    Des petits déjeuners à destination des chefs d'entreprises et des cadres RH pour s' informer sur les questions de l'emploi et de la formation et échanger avec les acteurs locaux de l'emploi et de la formation.

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    Par : CCI Ouest Normandie

    Thèmes liés : formation professionnelle et de l emploi

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    Pourquoi devenir CPA?

    Pertinence
    30%

    Souhaitez-vous faire partie d’une profession qui se distingue et qui est essentielle à la vigueur de l’économie et du pays? Voulez-vous atteindre les plus hauts échelons de l’entreprise? L’idée de devenir un leader d’opinion parmi vos pairs au sein d’une entreprise, d’un organisme sans but lucratif, du gouvernement ou d’un cabinet vous séduit-elle? Si oui, on vous a probablement déjà suggéré d’obtenir le titre de comptable professionnel agréé. Non seulement vous...

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    Par : CPACanada

    Thèmes liés : programme de formation professionnelle cpa

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    Comprendre la réforme | La collecte des contributions à la formation professionnelle

    Pertinence
    42%

    La loi pour la Liberté de choisir son avenir professionnel réforme la formation professionnelle. La collecte des contributions obligatoires au titre de la formation professionnelle vont ainsi évoluer. Le Fafiec vous explique comment.

    Comprendre la réforme de la formation professionnelle 2019

    ► Épisode 1 | Choisir son avenir professionnel

    ► Épisode 2 | Les opérateurs de compétences (Opco)

    ► Épisode 3 | La collecte des contributions

    ► Épisode 4 | L'alternance (apprentissage et...

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    Par : Fafiec

    Thèmes liés : loi reforme formation professionnelle / evolution de la formation professionnelle

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    Abdesslam Benahra Directeur Général Centre d'enseignement des sciences

    Pertinence
    30%

    Abdesslam Benahra

    Directeur Général

    Centre d'enseignement des sciences appliquées

    Président

    fédération Marocaine de l'ensegnement Professionnel Privé

    Institut de Gestion Informatique et Commerciale - Mohammedia

    Une Formation professionnelle et technique pour former des techniciens cadre spécialisés dans les domaines du Genie Informatique, des réseaux, du Marketing et de la Gestion, capable de s'intégrer efficacement au sein de l'entreprise.

    ____________

    Bd. Hassan II...

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    Par : Mohammedia Press

    Thèmes liés : formation professionnelle gestion d'entreprise / centre de formation professionnelle prive

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    Piloter la performance le tableau de bord | Formation PSP Learning

    Pertinence
    49%

    Objectif principal : Renforcer l'efficacité du contrôle de gestion et accélérer la prise de décision

    Objectif secondaire : Répartir le rythme de formation comme vous l'entendez !

    📌 Accédez à la formation ici : https://www.psp-learning.fr/BCG06.html

    🌀 PSP Learning est un organisme de formation professionnelle continue d’une nouvelle génération, dont l’offre, bâtie sur les technologies du digital-learning, 👉🏼 repose sur une méthode d’enseignement innovante et...

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    Par : PSP Learning for BUSINESS

    Thèmes liés : formation professionnelle continue e learning

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    DEFI&Co : formez-vous aux métiers du futur

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    Piloté par le Commissariat Général à l'Investissement, le Programme d'Investissements d'Avenir (PIA) a été mis en place par l'Etat pour financer des projets innovants et prometteurs.

    Dans ce cadre, le CESI a répondu à l’appel à projets « Partenariats pour la formation professionnelle et l’emploi » avec ses partenaires institutionnels, industriels et territoriaux. Ce projet intitulé DEFI&Co vise à développer en cinq ans des formations qualifiantes et innovantes aux métiers...

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    Par : CESI

    Thèmes liés : formation professionnelle et de l emploi

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